初级经济师权威的报名条件一般为从事经济专业工作，且具备国家教育部门认可的高中以上学历。中级经济师的报名条件相对更为复杂，需要满足以下条件：1.学历：需要高中毕业并取得初级经济专业技术资格，或者是大学专科学历且从事相关专业工作满6年。2.工作经验：报考人员需要具有2年以上相关岗位工作经验，其中初级经济师岗位的工作经验不少于1年。3.其他要求：报考人员需要具备较好的沟通表达、团队合作和语言表达能力，以及良好的职业道德及纪律素质。
以下是根据分析的详细解读：
1. 学历要求：报考初级经济师人力资源方向需要具备国家教育部门认可的高中以上学历。这意味着报考者至少需要完成高中学业，或者是通过高中水平考试获得相应的中专、职高、技校毕业证书。这项要求主要是为了确保报考者具备一定的基础知识和学习能力。
2. 工作经验：初级经济师的工作经验要求相对较低，只需要从事经济专业工作即可。而中级经济师的工作经验要求则更高，需要具有2年以上相关岗位工作经验，其中初级经济师岗位工作经验不少于1年。这是为了保证报考者在实际工作中积累了一定的经验和知识，具备相应的职业素养和能力。
3. 其他要求：除了学历和工作经验，报考人员还需要具备一定的综合素质和能力。这包括良好的沟通表达能力，能够清晰、准确地表达自己的观点和意见；良好的团队合作能力，能够积极与他人合作，达成共同目标；以及良好的语言表达能力，能够流利、准确地使用专业术语进行沟通。此外，报考人员还需要具备良好的职业道德和纪律素质，能够严守职业操守，做到诚信守法、勤奋敬业。
初级经济师人力资源方向报考条件包括从事经济专业工作，且具备国家教育部门认可的高中以上学历。而中级经济师的报考条件相对更为复杂，包括高中毕业并取得初级经济专业技术资格，或具有大学专科学历并从事相关专业工作满6年。此外，报考人员还需要具备2年以上相关岗位工作经验，其中初级经济师岗位工作经验不少于1年。同时，良好的沟通表达、团队合作和语言表达能力，以及良好的职业道德和纪律素质也是必备的条件。对于准备报考初级经济师人力资源方向的考生，应在满足这些条件的基础上做好准备，提前进行复习和备考，争取取得优异的成绩。